戴博价值观

戴博价值观
- 可持续性
- 公开诚信
- 以人为本
- 独立自主
- 合作共赢
- 雄心无限
我们所有人都要坚持戴博的宗旨和戴博价值观，并遵此行事！

贿赂和礼品

贿赂和礼品有多种形式（这在很大程度上取决于目的和具体情况）：
贿赂
- 为使货物能更快从海关放行，向代理支付不出具收据的款项。
- 为获得许可证，向公职人员的家庭成员提供就业。
- 向代理提供特别咨询费。
不适当礼品
- 在投标过程中提供礼品或款待。
- 提供其他公司明令禁止的礼品和款待。
- 接受免费旅行和住宿。
请记住！如有疑问，请随时咨询您的直线经理。
- 切勿行贿或受贿。
- 切勿支付通融费。
- 切勿交换礼品或利益。
- 在缺乏明确商业目的的情况下。
戴博将以公平合法的方式开展业务！

利益冲突

避免利益冲突
利益冲突的示例：
个人关系
- 聘请家庭成员为戴博提供服务。
- 参与个人好友的晋升。
经济利益
- 业余时间业务与在戴博的全职工作存在竞争关系。
- 员工为戴博提供有偿咨询服务。
戴博将以公平合法的方式开展业务！
您需要：
- 认识到您可能存在利益冲突的情况。
- 开放坦诚，并就如何处理这种情况作出书面协议。
始终保持透明态度，并向您的直线经理披露任何可能的利益冲突。切勿妥协您对戴博的忠诚和诚信！

机密性

机密信息的示例
商业敏感信息
- 技术
- 财务
- 客户信息，例如折扣、营业额等
- 运营 
- 知识产权
- 技术诀窍
内部机密信息
- 关于戴博员工的个人信息
- 关于某些项目的信息
- 策略和实施活动
是否对您的保密义务有疑问？请联系您的直线经理或法务部。
- 切勿在戴博内部分享内部机密事项
- 切勿在戴博外部透露机密信息
只有确保专业机密性，才能保持我们竞争优势！

遵守竞争法

限制竞争的其他禁止行为示例：
反竞争行为
- 滥用市场支配地位，例如通过价格或忠诚度约束性回扣。
- 与客户和供应商达成限制性协定。
企业联盟
- 与竞争对手就如何在市场上开展业务达成协定，例如条款和价格。
- 分享商业敏感信息。
切勿透露商业敏感信息！戴博将以公平合法的方式开展业务！
- 切勿限制市场竞争
参阅《行为准则》，立即离开并向您的直线经理和法务部报告。戴博将始终确保竞争公平、自由和无限制！

人权环境、健康与安全

人权的示例 
您享有不受到：
- 基于种族、宗教、年龄或性取向歧视的权利。
- 强迫劳动的权利。
您享有：
- 安全健康的工作环境的权利。
- 使用水和卫生设施的权利。
如果您认为自己被歧视或受到骚扰，或者看到有人被歧视或受到骚扰，应立即作出反应！在戴博，我们致力于尊重人权！
您需要：
- 尊重人权，包括享有安全和健康工作环境的权利。
- 为戴博工作时，应始终考虑您的行动对环境造成的影响。
- 如您发现对人员或环境构成危害的情况，请大胆提出！
在戴博，我们注重人权和我们的环境影响。戴博始终将您的健康与安全放在第一位！